Ｐａｇｅ 151 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 通常モードに戻る ┃ ＩＮＤＥＸ ┃ ≪前へ │ 次へ≫ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼既婚者なのですが。。。 たまよ 03/6/19(木) 21:15 ┗Re:既婚者なのですが。。。 ｽﾁｭﾜｰﾃﾞｽ塾 03/6/20(金) 2:19 ┗Re:既婚者なのですが。。。 たまよ 03/6/20(金) 21:16 ─────────────────────────────────────── ■題名 ： 既婚者なのですが。。。 ■名前 ： たまよ ■日付 ： 03/6/19(木) 21:15 -------------------------------------------------------------------------
| 初めて投稿させて頂きます。 結婚して２年が過ぎた主婦です。主人の仕事の関係で現在は海外におります。 じきに帰国がせまっており、再就職を考えております。以前より憧れであった 客室乗務員になりたく、今回のJASの採用試験に応募させていただきました。 今回、JASの試験では年齢制限、既婚者不可などの指定がなく、嬉しく思ったのですが、日本の航空会社は既婚者の採用は行っているのでしょうか？ 既婚者でも採用していただける、希有な航空会社はあるのでしょうか。。。 自分が既婚者だということ、年齢的にも２６歳ですのでチャレンジするのも ずうずうしいかと思ったのですが、、、 よろしければアドバイスお願いいたします。 |
| ▼たまよさん： 大手系列航空会社の一部では、既婚者であるOGｽﾁｭﾜｰﾃﾞｽを再雇用するなど、採用に関しては、この10年で、航空会社側の発想もずいぶん変化してきています。今回JASの採用では、年齢制限をなくしています。既婚・未婚についても、募集要領の中では、一切触れられていません。よい人材がいれば採用したいと考えているようです。 現代は、結婚しても、子供を持たない人も増えてきています。出産年齢も上がっています。また、日本の合計特殊出生率は低下しており、女性が生涯で産む子供の数は、1.36人となっています。女性が働きやすい家庭環境になってきていると言えます。 これまでは、既婚者の採用は、どの航空会社もほとんど行ってきていないと言えます。時代は変化していますので、今後は、既婚者採用も少しずつ行われるのではないかと推測しています。たまよさんには、その突破口を開いていただきたいと思っています。 たまよさんに一つお聞きしたいことがあります。あなたは、出産を何年後に予定していますか。客室乗務員の場合、一般職と違って、妊娠をすると、即、乗務ができなくなります。そして、産前・産後休職、育児休職などに入ります。その期間は、人によって違いますが、約2年間ぐらいかかります。このことも知っておいていただきたいと思います。 従来、企業は、出産をすぐに控えている既婚者よりは、若い独身者の方が、より長期的に働いてもらえると考えてきました。ｱｼﾞｱ系航空会社の一部には、未婚を条件にしているところも、まだあります。しかし、この発想も、少しずつ変化してきていますので、ぜひ挑戦してみてください。 |
| 早速のお返事有り難うございます。 もしかしたらお返事が入っているかもと、メールを開くどきどきとした気持ちが 久しぶりで、何だか興奮してしまいました。（おかしいですね？） 出産の件ですが、主人も私もまだしばらく考えておりません。 少なくとも３０歳まで（あと４年）は希望しておりません。 私は結婚が２４歳と適齢期（今となっては死語ですよね？？？）より 早いと感じましたので、特に二人で過ごす時間をもっと大事にしたいと思っています。 お返事を頂き、試験に際し萎えていた気持ちが、更に頑張ろう！と思いました。 「突破口を開いて頂きたい」との言葉、実現出来ますよう、頑張りたいと思います。 私もスチュワーデス塾様のような、人を励まし、やる気をおこさせる 心の大きな人間になりたいです。 |